BROSETA examina las novedades en materia de retribución de administradores y directivos desde el punto de vista fiscal, laboral y mercantil

FiscalLaboralMercantil  | 29 noviembre, 2018

BROSETA ha celebrado en Valencia un nuevo foro sobre retribución de administradores y directivos, que ha analizado la sentencia del Tribunal Supremo de 26 de febrero de 2018 en materia de retribución de administradores desde los ámbitos del Derecho Mercantil, Fiscal y Laboral y las principales novedades aportadas en la materia.

Moderada por Miguel Navarro, socio de BROSETA, ha contado con la participación de los especialistas de la firma Carmen March, socia del área Mercantil; Enrique Hervás, abogado senior del área Laboral; y Juan Sanhermelando, abogado senior del área Fiscal.

Así, Carmen March ha profundizado sobre retribución de administradores y su reflejo en los Estatutos, de manera que ha expuesto temas como el principio de reserva estatutaria, la distribución por niveles, el importe de la retribución por la Junta General, la fijación y distribución por parte del Órgano de Administración, los principales aspectos de la Sentencia del TS de 26 de febrero de 2018, o la retribución por funciones ejecutivas desarrollado en el artículo 249 de la Ley de Sociedades de Capital.

Juan Sanhermelando ha presentado la perspectiva fiscal, y ha reflexionado sobre la trascendencia de la deducibilidad fiscal de la retribución de administradores y directivos, desgranando la evolución normativa de la deducibilidad de la retribución, así como la doctrina y los aspectos más relevantes.

Por su parte, Enrique Hervás ha expuesto el apartado laboral, con una exposición acerca de los criterios jurisprudenciales sobre la relación de los administradores y el régimen de Seguridad Social aplicable, destacando los aspectos de determinación de la naturaleza jurídica, del encuadramiento en la jurisdicción competente y del correcto encuadramiento en la Seguridad Social.